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Management-Training: Renditestark und anspruchsvoll
In Deutschland gibt es ca. 3,5 Mio. Unternehmen, davon ca. 900.000 Unternehmen mit einer Mitarbeiterzahl zwischen 10 und 500 Mitarbeitern. In diesen Unternehmen arbeiten mehr als 2.000.000 Führungskräfte. Doch die meisten Führungskräfte sind ohne große Vorbereitung zu ihren Positionen gekommen. Die wenigsten wissen wie man Meetings organisiert, Mitarbeiter motiviert oder Ziele vereinbart.
Deswegen hat dieses Franchise-System ein kontinuierliches Weiterbildungsprogramm entwickelt. Es ist in 10 Schlüsselkompetenzbereiche aufgeteilt, die speziell auf die Anforderungen mittelständischer Unternehmen zugeschnitten sind. Ein vergleichbares Konzept oder Angebot ist auf dem deutschen Markt nicht verfügbar.
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Bitte lassen Sie mir unverbindlich weitere Informationen zu diesem System zukommen.
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